14649 - Praxisentwicklung, Mitarbeiterführung und Teamarbeit Modulübersicht

Modulnummer: 14649
Modultitel:Praxisentwicklung, Mitarbeiterführung und Teamarbeit
  Practice Development, Leadership and Teamwork
Einrichtung: Fakultät 4 - Humanwissenschaften
Verantwortlich:
  • Prof. Dr. rer. medic. Kopkow, Christian
Lehr- und Prüfungssprache:Deutsch
Dauer:1 Semester
Angebotsturnus: jedes Wintersemester
Leistungspunkte: 6
Lernziele:Die Studierenden:
  • kennen die Möglichkeiten der Praxisentwicklung in klinischen Setting
  • haben ein Verständnis der Rolle, die hochschulisch gebildeter Fachkräfte dabei einnehmen
  • führen Besprechungs- und Konfliktmoderationen strukturiert und zielorientiert durch
  • steuern gruppendynamische Prozesse angemessen
  • befähigen Mitarbeiter*innen aktiv und eigenverantwortlich zu handeln und
  • setzen einen mitarbeiterorientierten und situationsbezogenen Führungsstil ein.
Inhalte:
  • Praxisentwicklung, nursing development units und Aktionsforschung Skill- und Grademix in Einrichtungen des Gesundheitswesens
  • Rollen von hochschulisch gebildetem Fachpersonal
  • Führungsstile, Führungstechnik, Führungskommunikation
  • Bausteine der Personalentwicklung,
    Kommunikation in der Führungsebene (Inneres Team, Delegation, Motivation, Kritik)
  • Unternehmenskultur und -werte 
  • Herausforderung im Sinne der Teamentwicklung und -bildung auf Basis ethischer Grundsätze agieren
  • Bedeutung von Changemanagement 
  • Zusammenhang Innovationsmanagement und Changemanagement 
  • Moderationstechniken: Gruppendynamische Prozesse und Konfliktmoderation

Empfohlene Voraussetzungen:keine
Zwingende Voraussetzungen:keine
Lehrformen und Arbeitsumfang:
  • Vorlesung / 1 SWS
  • Seminar / 2 SWS
  • Übung / 2 SWS
  • Selbststudium / 105 Stunden
Unterrichtsmaterialien und Literaturhinweise:
  • Simon, A. (2018). Akademisch gebildetes Pflegefachpersonal. Berlin: Springer
  • Tewes, R., Stockinger A. (2014). Personalentwicklung in Pflege- und Gesundheitseinrichtungen. Berlin: Springer
  • McCormack, B., Manley, K., Titchen, A. (eds.). (2013). Practice Development in Nursing and Healthcare. Second Edition. Oxford: Wiley-Blackwell
  • Prölß, J., Lux, V., Bechtel, P. (2019). Pflegemanagement: Strategien, Konzepte, Methoden. Berlin: Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft
Modulprüfung:Continuous Assessment (MCA)
Prüfungsleistung/en für Modulprüfung:
  • Präsentation - 15 Minuten (60 %)
  • Praktische Prüfung mit Rollenspielen - 20 Minuten (40%)
Bewertung der Modulprüfung:Prüfungsleistung - benotet
Teilnehmerbeschränkung:keine
Zuordnung zu Studiengängen:
  • keine Zuordnung vorhanden
Bemerkungen:keine
Veranstaltungen zum Modul:

 

  • Vorlesung / 1 SWS
  • Seminar / 2 SWS
  • Übung / 2 SWS

 

Veranstaltungen im aktuellen Semester:
  • keine Zuordnung vorhanden